Этика и честность
В компании Olympus мы осознаем тот ущерб, который взяточничество и коррупция могут нанести обществу. Как закреплено в Этическом кодексе и Правилах делового поведения компании, мы гордимся тем, что наша деятельность осуществляется на основе принципов справедливости, честности и этики.
Компания Olympus подписала 10 принципов Всемирного Пакта ООН и заявила о полной приверженности этим признанным международными стандартам, которые, наряду с другими, включают в себя борьбу с коррупцией и взяточничеством. Таким образом, Европейская группа компаний Olympus следует принципу нулевой толерантности к проявлениям коррупции и взяточничества и ведет бизнес без использования коррупционных практик или актов взяточничества для получения несправедливого преимущества. Этот принцип нулевой толерантности распространяется на всех сотрудников и должностных лиц Olympus.
Для достижения этого Европейская Группа компаний Olympus приняла на себя следующие обязательства:
- Отказ от совершения взяточничества или разрешения делать взятки от имени компании Olympus с целью получения преимущества в бизнесе;
- Отказ от получения взяток, или согласия на их принятие от имени компании Olympus с целью несправедливого влияния на бизнес;
- Контроль за тем, чтобы все сотрудники и должностные лица Европейской группы компании Olympus знали ценности и принципы, изложенные в нашем Этическом кодексе;
- Отказ от деловых отношений с третьими лицами, не принимающими или не соблюдающими 10 принципов Всемирного Пакта ООН;
- Разработка и внедрение руководящих принципов и процессов, направленных на исключение возможности взяточничества, а также других незаконных практик в компании Olympus;
- Постоянный пересмотр и обновление по мере необходимости соответствующих процедур.
Предупреждение, выявление и сообщение о взяточничестве и коррупции является обязанностью всех сотрудников и должностных лиц в Европейской Группе компаний Olympus. Всем частным лицам и организациям, которые имеют деловые отношения с компанией Olympus, в частности, дистрибьюторам, поставщикам или любым другим деловым партнерам, рекомендуется оказывать содействие в антикоррупционных действиях и связаться с представителями компании Olympus в случае возникновения важных вопросов или проблем.
Для обсуждения или сообщения о факте проявления взяточничества и коррупции существует несколько способов связи. Все номера телефонов и адреса электронной почты доступны на всех сайтах Европейской Группы Компаний Olympus на соответствующем языке. К тому же информация представлена на последней странице Этического кодекса и Правил делового поведения компании Olympus, которые также можно найти на сайтах Европейской Группы Компаний Olympus.
Константин Зангемайстер, Исполнительный директор Olympus Europa Holding SE
Все, что мы делаем, и то, как мы выполняем свою работу, имеет значение. Своими действиями мы стремимся поддерживать доверие заинтересованных лиц к нашей компании. Глобальный кодекс поведения объясняет нашу твердую приверженность честности, любовь к своему делу и общие стандарты качества. Кодекс разработан с целью оказывать помощь в реализации нашей цели и ключевых ценностей. Он выступает в качестве руководства по этичному и ответственному деловому поведению компании, а также локальным политикам и процедурам:
Olympus Global Code of Conduct: Because What We Do MattersНастоящие Глобальные стандарты («Глобальные стандарты») были разработаны, чтобы предоставить третьим лицам, с которыми мы заключили или имеем намерение заключить договор, рекомендации в отношении фундаментальных ценностей, принципов и стандартов поведения, ожидаемых компанией Olympus всякий раз, когда третье лицо привлекается Olympus Group или действует от ее имени. Мы считаем третьих лиц, с которыми мы заключили или имеем намерение заключить договор, своими деловыми партнерами и ожидаем от них соблюдения таких же высоких стандартов добросовестности, как и от наших сотрудников и менеджеров.
Третье лицо — это внешняя компания, организация или физическое лицо, которые не находятся во владении, под контролем и не являются сотрудниками компании Olympus Group и с которыми Olympus заключила договор или имеет намерение заключить договор для предоставления товаров или услуг либо ведения бизнеса с компанией Olympus Group или от ее имени.
Глобальные стандарты доступны по следующей ссылке:
Глобальные стандарты: Чего ожидает Olympus от третьих лицIntegrity Line
The Integrity Line is Olympus’ internal whistleblowing and reporting channel. It is available to all Olympus employees and Olympus Business Partners and can be used to report potential violations of the Olympus Code of Conduct, internal policies, or applicable laws.
The Integrity Line is operated by an independent external provider and is available 24 hours a day, 365 days a year. Reports may be submitted confidentially and, where permitted by applicable law, anonymously.
Please refer to the Integrity Line portal for further information on confidentiality, anonymity, follow-up, protection against retaliation, and the available reporting options.
How to reach the Integrity Line
You can access the Olympus Integrity Line through the Olympus Integrity Line portal:
The portal provides the current reporting options for your location. You can submit a report online or use the available voice reporting option, including telephone reporting or web-based calling where available.
External reporting channels
In addition to Olympus contacts and internal reporting channels, reporters may also have the right to report externally to competent authorities.
The availability, scope and procedure of external reporting channels vary by country and may depend on the subject matter of the report. Reporters who wish to report externally should review the applicable local requirements and the external reporting channels available in their jurisdiction.
External reporting channels are operated by competent public authorities and are not controlled by Olympus. Information on the applicable procedure, confidentiality rules, follow-up process and scope of protection should be obtained from the relevant authority or official government sources in the respective country.